Ditapis dengan
Manajemen Sumber Daya Manusia
Buku ini mengupas dan mengarahkan mengenai semua elementer dan aktual mengenai manajemen sumber daya manusia dari mulai pengembangan, pelatihan dan pendidikan SDM, penilaian prestasi kerja SDM, kompensasi dan insentif serta kalkulasinya, integritas, gugus kendali mutu.
- Edisi
- Ed 1
- ISBN/ISSN
- 978-602-8016-17-9
- Deskripsi Fisik
- viii, 270hlm; 25cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 AKH m
Sumber Daya Manusia dan Produktivitas Kerja
Buku ini membahas mengenai; pembangunan sumber daya manusia, manajemen sumber daya manusia, perencanaan sumber daya manusia, sistem penilaian kerja dan sistem pemberian kompensasi, pengembangan sumber daya manusia, konsep dasar sistem pendidikan, peran administrasi pendidikan dalam meningkatkan kualitas sumber daya manusia, mewujudkan kinerja, produktivitas, produktivitas kerja serta pegawai ya…
- Edisi
- Ed 1
- ISBN/ISSN
- 979-538-201-2
- Deskripsi Fisik
- x, 90hlm; 23cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 SED s
Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan
Buku ini membahas perihal manajemen sumber daya manusia. Paling tidak ada tiga faktor utama yang membuat suatu perusahaan menjadi kompetitif, finansial, manajemen dan SDM. Ketiga faktor tersebut harus dikelola dengan maksimal dan dijalankan secara stimulan, dengan harapan akan membuahkan hasil yang maksimal pula.
- Edisi
- Ed 1
- ISBN/ISSN
- 979-514-929-6
- Deskripsi Fisik
- viii, 172hlm; 22cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 MAN m
Manajemen Sumber Daya Manusia
Buku ini memberikan perspektif baru bagi pembaca, baik akademisi, mahasiswa, praktisi, politisi maupun pelaku organisasi publik. Dengan buku ini maka mindset dalam memahami Manajemen Sumber Daya Manusia pada tataran teoritis maupun praktis dapat terbentuk dengan melihat konteks dan masalahnya. Membaca buku ini menjadikan cara pandang lengkap dan akurat baik tataran teoritis maupun praktisi.
- Edisi
- Ed 1
- ISBN/ISSN
- 978-602-5568-25-1
- Deskripsi Fisik
- xx, 378hlm; 23cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 SUL m
Manajemen Sumber Daya Manusia
Buku ini sangat bermanfaat bagi pimpinan organisasi, manajer SDM, dan mahasiswa yang memperdalam bagaimana mengelola SDM dalam organisasi. Secara khusus, buku ini berisikan faktor-faktor yang memengaruhi keberhasilan organisasi dalam perspektif manajemen sumber daya manusia, yaitu dengan mengemukakan bahwa pada dasarnya keberhasilan organisasi sangat dipengaruhi oleh perilaku karyawan.
- Edisi
- Ed 1
- ISBN/ISSN
- 978-979-1486-76-7
- Deskripsi Fisik
- x, 244hlm; 23cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 SUT m
Manajemen Sumber Daya Manusia
Melalui buku Manajemen Sumber Daya Manusia ini, anda akan belajar mendalami, memahami, dan merumuskan ide-ide pengelolaan manajemen dan sumber daya yang ada, kemudian menjalankan ide-ide itu hingga berhasil. Pada akhirnya anda akan menyadari bahwa kesuksesan yang ingin dicapai tidak dari anda.
- Edisi
- Ed 1
- ISBN/ISSN
- 979-730-800-6
- Deskripsi Fisik
- 332hlm; 24cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 SAM m
Manajemen Sumber Daya Manusia
Buku Manajemen Sumber Daya Manusia membahas secara lengkap mengenai sumber daya manusia. Buku ini akan memberi anda wawasan yang lebih luas serta melengkapi buku-buku sejenis yang telah ada. Dengan contoh-contoh kasus pada catatan kaki yang diambil dari wacana yang aktual dan relevan, anda akan mendapatkan pemahaman yang lebih baik dan mendalam mengenai sumber daya manusia.
- Edisi
- Ed 1
- ISBN/ISSN
- 978-979-29-0346-1
- Deskripsi Fisik
- viii, 184hlm; 23cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 RAH m
Manajemen Sumber Daya Manusia
Buku ini membahas segala masalah Manajemen Sumber Daya Manusia dengan jelas dan mendalam. Keunikan buku ini terletak pada pembahasannya mengenai kemampuan nilai affarmative di dalam menjembatani berbagai persoalan sosial budaya dan politik; dan juga di dalam menjamin terwakilnya berbagai karakteristik demografis, geografi, dan kultural masyarakat dalam suatu organisasi.
- Edisi
- Ed 1
- ISBN/ISSN
- 979-731-089-2
- Deskripsi Fisik
- xix, 260hlm; 23cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 GOM m
Manajemen Sumber Daya Manusia
Manajemen SDM dimaksudkan sebagai proses pengendalian berdasarkan fungsi manajemen terhadap daya yang bersumber dari manusia, dan sering pula disebut sebagai "Human Resource". Buku ini menguraikan hampir semua hal yang elementer dan aktual tentang pentingnya administrasi dan manajemen SDM, fungsi manajemen SDM, pengawasan melekat serta pengendalian SDM, dan sebagainya.
- Edisi
- Ed 1
- ISBN/ISSN
- 979-518-948-4
- Deskripsi Fisik
- x, 139hlm; 22cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 FAT m
Manajemen Sumber Daya Manusia
Setelah suatu kebutuhan seseorang secara substansial terpenuhi, maka yang bersangkutan tidak akan termotivasi lagi pada kebutuhan tersebut. Oleh sebab itu, untuk memotivasi karyawan, seorang manajer perlu memahami pada tingkat kebutuhan yang mana karyawan tersebut berada di dalam hierarki. Teori ekspektasi menyatakan bahwa individu cenderung akan bertindak dengan cara tertentu berdasarkan harap…
- Edisi
- Ed 1
- ISBN/ISSN
- 978-623-7498-37-7
- Deskripsi Fisik
- xii, 98hlm; 21cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 HER m
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah