Ditapis dengan
Sistem Informasi Sumber Daya Manusia
Buku ini menyajikan pengantar yang komprehensif tentang sistem informasi sumber daya manusia. Sistem informasi sumber daya manusia berperan sebagai penghubung antara visi perusahaan, strategi operasional dan implementasi sumber daya manusia.
- Edisi
- Ed 1
- ISBN/ISSN
- 978-602-256-031-9
- Deskripsi Fisik
- viii, 160hlm; 21cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.403 8 DEW s
Manajemen Sumber Daya Manusia
Buku ini mengupas dan mengarahkan mengenai semua elementer dan aktual mengenai manajemen sumber daya manusia dari mulai pengembangan, pelatihan dan pendidikan SDM, penilaian prestasi kerja SDM, kompensasi dan insentif serta kalkulasinya, integritas, gugus kendali mutu.
- Edisi
- Ed 1
- ISBN/ISSN
- 978-602-8016-17-9
- Deskripsi Fisik
- viii, 270hlm; 25cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 AKH m
Manajemen Pengembangan Sumber Daya Manusia
Buku ini hadir untuk memenuhi kebutuhan tersebut dengan memberikan dasar pemahaman penting tentang bagaimana sumber daya manusia dalam organisasi dapat dikelola dan dikembangkan. Buku ini terdiri dari 12 bab, yang di dalamnya memuat tentang manajemen sumber daya manusia kontemporer, modal manusia, rekrutmen, pengembangan sumber daya manusia, pelatihan, pemberian motivasi, pengembangan aspek kep…
- Edisi
- Ed 1
- ISBN/ISSN
- 978-602-289-380-6
- Deskripsi Fisik
- xviii, 306hlm; 24cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 SUM m
Teori, Kuesioner, dan Analisis Data Sumber Daya Manusia
Buku teori, kuesioner dan analisis data sumber daya manusia (praktik penelitian) terdiri dari 3 bagian, yaitu teori-teori dalam sumber daya manusia, kuesioner dalam sumber daya manusia, dan analisis data. Ada banyak teori dalam sumber daya manusia dan bagaimana membuat kuesionernya diuraikan dalam buku ini. Disamping itu sebagai praktik penelitian pada bagian terakhir disajikan contoh prosedur …
- Edisi
- Ed 1
- ISBN/ISSN
- 978-602-9324-17-4
- Deskripsi Fisik
- viii, 184hlm; 23cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 SUN t
Sistem Administrasi dan Manajemen Sumber Daya Manusia Sektor Publik dalam Per…
Buku Sistem Administrasi dan Manajemen Sumber Daya Manusia Sektor Publik ini sangat baik dbaca oleh para akademisi, praktisi, pejabat publik di daerah, serta oleh mahasiswa yang mengkaji tentang administrasi dan manajemen sumber daya manusia sektor publik.
- Edisi
- Ed 1
- ISBN/ISSN
- 978-8545-93-8
- Deskripsi Fisik
- xvi, 194hlm; 23cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 HAR s
Sumber Daya Manusia dan Produktivitas Kerja
Buku ini membahas mengenai; pembangunan sumber daya manusia, manajemen sumber daya manusia, perencanaan sumber daya manusia, sistem penilaian kerja dan sistem pemberian kompensasi, pengembangan sumber daya manusia, konsep dasar sistem pendidikan, peran administrasi pendidikan dalam meningkatkan kualitas sumber daya manusia, mewujudkan kinerja, produktivitas, produktivitas kerja serta pegawai ya…
- Edisi
- Ed 1
- ISBN/ISSN
- 979-538-201-2
- Deskripsi Fisik
- x, 90hlm; 23cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 SED s
Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan
Buku ini membahas perihal manajemen sumber daya manusia. Paling tidak ada tiga faktor utama yang membuat suatu perusahaan menjadi kompetitif, finansial, manajemen dan SDM. Ketiga faktor tersebut harus dikelola dengan maksimal dan dijalankan secara stimulan, dengan harapan akan membuahkan hasil yang maksimal pula.
- Edisi
- Ed 1
- ISBN/ISSN
- 979-514-929-6
- Deskripsi Fisik
- viii, 172hlm; 22cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 MAN m
Manajemen Sumber Daya Manusia
Buku ini memberikan perspektif baru bagi pembaca, baik akademisi, mahasiswa, praktisi, politisi maupun pelaku organisasi publik. Dengan buku ini maka mindset dalam memahami Manajemen Sumber Daya Manusia pada tataran teoritis maupun praktis dapat terbentuk dengan melihat konteks dan masalahnya. Membaca buku ini menjadikan cara pandang lengkap dan akurat baik tataran teoritis maupun praktisi.
- Edisi
- Ed 1
- ISBN/ISSN
- 978-602-5568-25-1
- Deskripsi Fisik
- xx, 378hlm; 23cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 SUL m
Manajemen Sumber Daya Manusia
Buku ini sangat bermanfaat bagi pimpinan organisasi, manajer SDM, dan mahasiswa yang memperdalam bagaimana mengelola SDM dalam organisasi. Secara khusus, buku ini berisikan faktor-faktor yang memengaruhi keberhasilan organisasi dalam perspektif manajemen sumber daya manusia, yaitu dengan mengemukakan bahwa pada dasarnya keberhasilan organisasi sangat dipengaruhi oleh perilaku karyawan.
- Edisi
- Ed 1
- ISBN/ISSN
- 978-979-1486-76-7
- Deskripsi Fisik
- x, 244hlm; 23cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 SUT m
Manajemen Sumber Daya Manusia
Melalui buku Manajemen Sumber Daya Manusia ini, anda akan belajar mendalami, memahami, dan merumuskan ide-ide pengelolaan manajemen dan sumber daya yang ada, kemudian menjalankan ide-ide itu hingga berhasil. Pada akhirnya anda akan menyadari bahwa kesuksesan yang ingin dicapai tidak dari anda.
- Edisi
- Ed 1
- ISBN/ISSN
- 979-730-800-6
- Deskripsi Fisik
- 332hlm; 24cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 SAM m
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah